以開放理念引領思想政治工作

以開放理念引領思想政治工作

2016年10月22日 15:23:04 瀏覽量: 來源:浙江日報 作者:葉盛

　　黨的思想政治工作，是經濟工作和其他一切工作的生命線，是我們黨的重要政治優勢。當前，機關黨的思想政治工作面臨許多新情況新問題，堅持以開放的理念引領和提升機關思想政治工作，是機關黨建工作適應時代發展趨勢，不斷提高思想政治工作針對性和實效性的內在要求。

　　適應新形勢

　　以開放的理念適應新形勢，引領黨員干部“強學習，重補鈣”，進一步堅定理想信念。

　　當今中國已經進入了“互聯網+”時代，信息技術的突飛猛進和互聯網的高度發達，深刻地改變了人們的行為方式和思維模式，網絡輿情是折射民眾訴求的“風向標”，這給新形勢下的思想政治工作帶來了新的機遇和挑戰。

　　面對社會文化思潮多元化發展的形勢，思想政治工作必須積極轉變工作思維方式，樹立開放的理念，主動迎接各種文化思潮和非主流價值觀的挑戰，在與各種錯誤思潮和非主流價值觀的斗爭中不斷樹立和堅定理想信念。

　　近幾年，衢州市努力適應新形勢，積極探索開放式思想政治教育、開放式黨組織生活，取得了顯著成效。如:探索運用互聯網技術開展機關黨建工作新路子，以“互聯網+機關黨建”新格局推進機關黨的工作創新發展，構建黨員干部學習、交流以及思想碰撞的網絡平臺。

　　拓展新領域

　　以開放的理念拓展新領域，引領黨員干部“走在前、作表率”，進一步增強看齊意識。

　　要以開放的理念，改變封閉式、說教式、眼睛向內的傳統思想政治工作做法，從更高層次、更廣視野、更寬領域來認識和謀劃思想政治工作，引導廣大黨員干部樹立和增強看齊意識，向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向中心工作和大局看齊，把“走在前、作表率”貫穿到黨的思想政治工作各個方面。

　　今年，衢州市機關工委在全市機關萬名黨員中開展“創新轉型走在前、對標看齊作表率”主題實踐活動，動員黨員干部積極投身創業創新實踐，直接服務創新驅動發展戰略;圍繞打造“綠水青山就是金山銀山”的“衢州樣板”，組織開展了助推“五四三”專項行動，廣泛動員全市機關黨員干部積極投入“五水共治”“四邊三化”“三改一拆”等中心工作，為加快建設“浙江生態屏障、現代田園城市、美麗幸福家園”作出應有貢獻。

　　改進新方法

　　以開放的理念改進新方法，引領黨員干部“轉作風、強基礎”，進一步增強宗旨觀念?；鶎雍腿罕娛屈h的活力源泉，是黨的執政基礎。隨著信息化水平的提高，許多機關黨員干部下基層少了，與群眾接觸少了，感情疏遠了，對基層真實情況了解也少了，與群眾產生了距離，甚至導致干群關系緊張。

　　越是社會發展，越是要重視保持與人民群眾的密切聯系。在新的時代背景下，黨的思想政治工作必須摒棄固步自封、高高在上、“自娛自樂”的陳舊模式，著眼于保持和弘揚優良作風，以開放的理念創新工作方法，打開大門搞黨建，對基層群眾開大門、大開門，虛心聽取意見、接受監督、改進工作，從而促進黨員干部宗旨觀念不斷得到鞏固。

　　近幾年，衢州市充分運用群眾路線教育活動、“三嚴三實”教育活動以及“兩學一做”學習教育為載體，將思想政治工作與之無縫對接，將深入基層、深入群眾，為群眾辦實事、做好事、解難事作為機關黨員干部踐行黨的宗旨、樹立優良作風的重要抓手，把群眾滿意不滿意作為衡量黨員干部隊伍建設成效的重要標尺，虛心聽取意見、接受監督、改進工作，收到了良好的效果。

　　推進新舉措

　　以開放的理念推進新舉措，引領思想政治工作轉觀念、促改革，進一步形成工作合力。“帶好隊伍、完成任務”是各級黨組織的共同責任，思想政治工作是做“人”的工作，也是“帶好隊伍”的題中之義。

　　要改變黨員干部思想政治工作是機關黨建工作部門“單打獨斗”的狹隘觀念，樹立思想政治工作是所有單位、所有“帶兵的人”的共同職責的觀念，努力倡導“人人都是思想政治工作者”，形成思想政治工作的全員化格局。要改變思想政治工作傳統觀念，回歸到“人的全面發展”上來，凸現“以人為本”的原則，把黨員干部思想政治工作與業務工作結合起來，把解決思想政治問題與解決工作、生活中遇到的實際問題結合起來，因地制宜、因人制宜、因時制宜、因事制宜地開展思想政治工作，為實現各項工作目標提供強有力的思想保證。

　　今年以來，衢州市機關注重運用先進典型激勵和帶動機關黨員干部，建立了“四張報表”制度，圍繞抓好黨建報表、經濟報表、生態報表、平安報表，積極發現、深入挖掘機關黨員干部的感人事跡和高尚品質，用身邊事身邊人教育更多的人，使思想政治工作更貼近黨員干部，營造出立足崗位、建功立業、創先爭優的良好氛圍。

　　【作者單位:衢州市直機關工委】