傳統文化中的男女平等思想 堅定文化自信
傳統文化中的男女平等思想 堅定文化自信
2017年01月04日 16:05:17 瀏覽量: 來源:浙江黨建網 作者:范紅霞
中國傳統文化中有沒有男女平等思想,質疑壓倒肯定,國內外學者大多認為中國傳統文化是典型的父權制文化,充斥著男尊女卑、男主女從、三綱五常等封建思想糟粕,是造成中國男女不平等的文化根源,中國的男女平等思想、男女平等價值觀不是從中國本土生發出來的,而是從西方舶來的,缺乏中國文化根基,與中國傳統文化冰炭不能同爐,果真如此嗎?
黨的十八大以來,習近平總書記在多個場合談到傳統文化,提到核心價值觀和文化自信,表達了對傳統文化、傳統思想價值體系的認同。2016 年在全國哲學社會科學座談會上和慶祝中國共產黨成立95周年紀念大會上,習近平總書記也都強調了文化自信,指出中華文化是中國特色哲學社會科學成長發展的深厚基礎,要堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,說到底是要堅定文化自信;文化自信,是更基礎、更廣泛、更深厚的自信,中華文化積淀著中華民族最深層的精神追求,代表著中華民族獨特的精神標識。
在堅持和弘揚男女平等價值觀的過程中,我們究竟應該如何對待中國傳統文化?從傳統文化中我們能繼承什么?在男女平等問題上,我們能否堅定文化自信?
價值觀作為一個文化范疇,是在一定政治、經濟、歷史文化的基礎上形成的,文化具有傳承性,任何價值觀的形成都不能完全割裂與舊的價值觀的內在聯系。作為先進性別文化的男女平等價值觀是馬克思主義婦女理論及其中國化的集中體現,是中國共產黨一貫堅持的價值原則,是黨領導的婦女運動堅持不懈的價值追求。男女平等價值觀指人們在看待和處理作為個體的男女兩性、男性與女性關系、男女兩性與家庭、社會(國家、民族)、生態環境的關系時持平等的態度、觀念和思想。
馬克思主義與中國傳統文化屬于不同性質、不同時代的文化,二者有著根本的區別。作為外來文化,馬克思主義之所以能在中國生根、開花和結果,絕非偶然,這固然與中國傳統文化的吸納力和認同力有關,但最重要的原因在于馬克思主義與中國實際相結合, 其中包括與中國歷史和傳統文化的結合,扎根于中國本土的歷史和文化土壤中,并獲得了本土文化的認同和接納。本土文化何以會認同馬克思主義,一方面由于中國傳統文化具有很強的包容性、吸納性和同化能力。
另一方面,在某種程度上則是因為馬克思主義與中國傳統文化有著共通性,與中國傳統文化價值相契合,有著堅實的文化基礎。正如習近平總書記所指出的,牢固的核心價值觀,都有其固有的根本。拋棄傳統、丟掉根本,就等于割斷了自己的精神命脈。培育和弘揚社會主義核心價值觀必須立足中華優秀傳統文化。同樣,男女平等價值觀作為社會主義核心價值觀的題中應有之義和重要組成部分,如果脫離中國傳統文化,也就成了無源之水,無本之木。
中國傳統文化以儒家文化為核心、為主導,同時又包含道家、墨家、法家、佛教等文化形態,是多元文化融通和諧的統一體。誠然,儒家文化中的男尊女卑、三綱五常、三從四德、男主女從、“女子無才便是德”等思想觀念是造成中國男女不平等的文化根源,儒家的綱常名教更是遭到了近代倡導社會變革和男女平等的思想家如康有為、梁啟超、譚嗣同等人的嚴厲批判。然而,在中華民族優秀傳統文化中,也同樣蘊含著自由、平等、和諧、仁愛、陰陽平衡等思想元素,這些思想無疑是男女平等價值觀形成和發展的文化基因和思想來源。這也正是康梁等人在批判傳統綱常名教、宣傳平等觀念時,不忘從中傳統文化中發掘資源的重要原因。無論是儒家、道家、墨家,還是佛教,其談論平等的出發點都是基于對人的相同性的抽象認識。雖然傳統文化中所說的平等、男女平等與現代意義上基于權利平等、機會平等的男女平等不盡相同,但從價值觀的意義上說,傳統文化中的平等和男女平等思想,是男女平等價值觀的文化基礎和思想基礎來源,后者是對前者的繼承和發展。傳統文化中陰陽平衡、“和而不同”、“見”無男女之別等思想,對男女平等價值觀的形成具有重要意義。
長期以來,人們一直認為,中國實現婦女解放和男女平等的道路之所以非常之艱難,主要原因在于,從性別角度而言,中國傳統文化是父權制文化,是一種性別不平等的文化,缺少性別平等的因子,男女不平等已經深入中國人的骨髓里,根深蒂固。不可否認,中國男女不平等的根源之一的確在傳統文化,但通過發掘傳統文化中的男女平等因素,也使我們認識到,作為一種價值觀,男女平等思想在傳統文化中也同樣并不缺乏,男女不平等只是傳統文化中的一部分,或者說是統治階級文化的一部分,而非全部。我們不能為此而抹煞傳統文化中的男女平等思想。
探索和挖掘傳統文化中男女平等思想元素,不僅可以回擊西方社會對中國傳統文化的輕侮,更加有力地向世界宣示中國文化是優秀的文化,即使在性別平等方面也有很多精華可以汲取,這無疑也是對中國文化虛無主義的一種反駁,有利于增強國人的文化自信,也為當代中國馬克思主義男女平等觀的長足發展找到了中國文化的有力注腳。
責任編輯:林庭宇 [網站糾錯]相關閱讀
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