盧承慶三改評語 客觀公正評價官員

盧承慶三改評語 客觀公正評價官員

2016年09月23日 11:07:47 瀏覽量: 來源:中國紀檢監察報 作者:王丹譽

　　唐初名臣盧承慶一次主持官員考核時，遇到一名主管漕運糧草的官員，因遇大風將船隊所運糧草漂沒殆盡。盧承慶當堂就給他下了評語：“監運損糧，考中下（考核九等中的第六等級，不及格）。”這位官員聽后毫不動容，連一句申辯都沒有。盧承慶很佩服他對待考核的態度，就下了新的評語：“非力所及，考中中（考核中的第五等級，及格）。”那人聽后依然泰然自若。盧承慶更欣賞此人的風度，馬上將評語改為：“寵辱不驚，考中上（考核中的第四等級）。”從主考官盧承慶，到被考核的官員，以及相關的人員，我們能看到他們都有難能可貴之處，細細品味會給我們許多有益的啟示。

　　從盧承慶身上，我們發現考核者的公正無私。就政績而言，作為漕糧監運官員，無論什么原因，將糧草全部損失，其本人肯定有責任。然而作為主考官，盧承慶卻能發現過失者的長處，看到其對待上級考核評價的心態十分平和。他作為主考官設身處地為被考核官員著想：這場漂沒漕糧的大風在當時的科學技術條件下是天災，具有不可預見性、不可抗拒性……別說是這個被考的官員，換了自己遇到這種情況也可能無可奈何。他還能用公正的心對待這位和自己沒有任何“關系”的被考者，全面、公開、公正地審視被考者，獨具慧眼發現過失者身上難得的閃光點。盧承慶三改評語，既無一己之私，也不是逞一時之快，而是站在全局，以特有的長者風范、人文關懷，保護愛護干部，更凝聚了人心。

　　從被考者身上，我們發現難得的平和泰然。這位被考者心懷“雷霆雨露皆系天恩”的心態，在主考官因為自己過失而給自己打了低分時，既沒有怨天尤人，也不作任何辯解。此刻，也許他在想，自己失職理應被定為不及格。在主考官諒解自己的過失“非力所及”，而將評語由不及格改判為及格時，他卻不為所動。也許，他在想這不是主考官法外開恩，而是自己原本就應該這樣。既沒有對自己仕途這一戲劇性轉機而喜形于色，也沒有對盧承慶這位給他意外收獲的福音天使當場致謝。挨批時沒有發牢騷，受表揚時也沒有沾沾自喜。這又是何等的淡定與泰然。

　　從相關人員身上，我們看到寬容與豁達。即使盧承慶和被考者有千好萬好，如果與盧承慶一同主持考核的其他官員提出異議，或者與這位被考核者一同應考的其他官員“亂告狀”，其結果都不會令人滿意。因為他們都有充分的理由提出質疑。可是，他們并沒有提出盧承慶“護短”、“打高分”的疑問……主觀上，他們都胸懷坦蕩，大度寬容；客觀上，他們成全了這次近乎完美的考核，使得盧承慶能夠給出科學、合情合理的考評結論。看似盧承慶在考核別人，其實他自己也在接受考核；看似只有這一位官員接受考核，實際上所有相關人員都在接受這場特殊的考核。

　　這一場考核，平實簡單，卻波瀾起伏。主考官盧承慶好像是率性而為，再三改變被考者的評語，其本意卻是客觀公正地評價官員。被考者自始至終寵辱不驚，相關人員無一發難，使得隨時都可能引發軒然大波的考核順利完成。主考官評語的不斷改變，是隨著對被考者認識的逐步深入而改變的。可見，盧承慶有很高的識才、辨才能力，以及豐富的閱歷和經驗。同時，也體現了所有參與者都有寬闊的胸懷，超凡的氣度，以及無私的心地。我們不妨學學盧承慶的考核，讓我們考出風格，在考核中提高，在考核中受益，使良好的心態在考核中形成，良好的風氣在考核中養成。