15、心中應有的三張圖
15、心中應有的三張圖
2017年06月15日 09:13:42 來源:省國資委 作者:省國貿集團 何建英
我常常在想,作為一名國企的中共黨員,應該具有什么樣的黨性?應該具備什么樣的素質?應該如何面對國企改革?因為常常工作在海鹽、鎮海和嘉興三家公司之間,在肩負三家公司經營與發展的責任的過程中,對這些問題,慢慢勾畫出了這樣三幅圖,我不知道它們是否屬于答案,但確時時得到了它們的激勵。
第一幅圖:紅船。初到嘉興的人,基本都會去參觀停泊在南湖上的紅船。它是中國共產黨的“母親船”,它不僅正式宣告了中國共產黨的成立,也開啟了中國歷史的新征程。回顧中國共產黨的發展史,我們知道中國共產黨是我們國家、民族和人民之大幸。我們身在國企的共產黨人,必須時時腦中有“紅船”,牢固樹立“國企姓黨”的堅定意識。具體地說,首先要愛黨。要牢記黨的歷史,要明白今天的不易,來自于黨帶領全國人民艱苦奮斗的結果,入黨不愛黨,在人格上是分裂的。其次要信黨。國企姓國更姓黨,要堅持黨對國企及其黨員干部的領導。巴爾扎克對信仰的名言,“不要把信仰懸掛在墻上”,而我們作為一名黨員,對黨的信仰就應該是聽黨的話、跟黨走,不能只有口頭上的信奉,更不能有行動上的背離。再次是堅守黨紀黨規。近些年反腐敗斗爭所揭露出來的國企腐敗案件觸目驚心,我旁聽過國貿集團幾起腐敗案件的庭審,看到那些曾經對國企有過貢獻的黨員干部在法庭上痛心疾首的懺悔,我感觸良深。我們每一名黨員都應該從這些腐敗案件得到警示,要嚴格遵守黨紀,明底線、講規矩,干凈干事、清白做人,爭做新一代的“鐵人”。
第二幅圖:錢江潮。在海寧鹽官,由于潮汐和喇叭口狀的特殊地形的原因,會形成驚天動地的涌潮現象。歷史上很多文化名人都把錢江潮作為浙江人的精神象征,奔騰不息的錢江潮塑造了浙江人的性格。當前,國企正處在國家深化改革的大潮中,我們每一名國企黨員都要學習錢江潮,努力樹立三種思維:一是拐點思維,就是在改革發展的過程中,哪怕我們處在最狹窄最困難的地方,都能找到自己的發展拐點,形成新一輪聲勢浩大的發展巨浪;二是淘汰思維,就是要有一種緊迫感,不能做改革發展中的泥沙,不思進取,結果被大浪淘掉;三是潮頭思維,就是即使不能做立在浪頭上的沖浪者,也應該做“頭浪”,在改革發展的前列沖鋒陷陣,用擔當的精神,以先鋒者的勇氣,敢沖敢拼,為國貿集團的改革發展貢獻自己應有的心與力。
第三幅圖:駱駝橋。駱駝橋是寧波鎮海的一處古跡,但最吸引我的卻是橋上刻的“駱駝橋”三個字和橋邊石碑上記載的寧波幫商人修橋的事跡。可以說,它彰顯了舊時代浙江商人的一種品質,那就是像駱駝那樣的勤懇、務實、吃苦精神。歷史上的浙商崇尚“以德行商”,駱駝橋就是見證。新一代浙商如馬云等也繼承了這一光榮傳統,當起步之初、舉步維艱,發展無望,支撐他們的正是吃苦耐勞、堅韌不拔、惡劣環境下求生存的駱駝精神,因此也成就了今天的阿里巴巴。所以,在我們的黨員中,在我們的國貿事業發展上,我覺得很有必要重提這種駱駝精神。一是要誠信。要明白,孔子曾說過,“人無信而不立”,誠信是做人的根本,不講誠信,就會失去長久之益。二是要務實。要踏踏實實做事,實實在在謀發展。愛因斯坦曾說,“成功=艱苦的勞動+正確的方法+少說空話”,意思就是要把聰明腦瓜和心思都用在想辦法上,不幻想,不空談,干事情、想問題多從實踐出發。三要肯吃苦。歷史上浙商敢于背井離鄉,千辛萬苦、去做別人做不成的事,我們國企黨員同志也應該吃大苦、耐大勞,只有經歷磨難,百折不撓,這樣才有可能創造輝煌的業績。
我愿以上面這樣的三幅畫送給在座的各位黨員同志,讓我們以此來自勉,讓我們伴隨國貿集團的改革和發展,在事業和人生的道路上走得更堅實、更寬敞、更明亮。
責任編輯:張磊


