臨河區紀委 “三抓三嚴”打造過硬隊伍
臨河區紀委 “三抓三嚴”打造過硬隊伍
2016年12月18日 16:36:15 瀏覽量: 來源:中國紀檢監察報 作者:杜秉興
今年以來,內蒙古自治區巴彥淖爾市臨河區紀委堅持把提升素質作為開展“基層基礎鞏固提高年”活動的有力抓手,要求紀檢監察干部具備過硬的政治素質、扎實的業務素養,錘煉執紀“鐵軍”。
抓隊伍,嚴入口。區紀委嚴格按照紀檢監察干部資格準入條件,選優配強紀檢監察干部隊伍。今年,區紀委從相關單位選調6名優秀年輕干部充實到區紀檢監察機關隊伍,并將1名不適合紀檢崗位工作的干部調整到區直其他單位,促進了紀檢監察干部隊伍的進一步優化和新老交替。與此同時,鄉鎮紀委也在換屆中得到了強化,全區9個鄉鎮在原有專職紀委書記和專職紀檢監察干部的基礎上,均配備了紀委副書記和紀委委員,鄉鎮紀委班子平均年齡37歲,隊伍趨于年輕化。
抓培訓,嚴教育。區紀委緊密結合工作實際,將“兩學一做”學習教育同“基層基礎鞏固提高”活動、機關黨支部建設深度融合,整體推進。在學習教育過程中,堅持缺什么補什么,積極開展“紀檢監察干部崗位大練兵”活動。區紀委機關每周舉辦一次“學習講壇”,每季度抽調鄉鎮(街道)紀檢干部進行為期3個月的輪流調訓,每年至少開展一次集中封閉培訓,著力提升政治水準、政策水平和做好思想工作的能力,發揮好自身清正廉潔的表率作用。
抓監督,嚴管理。區紀委堅持完善內部監督制約和考核獎懲機制,制定出臺了《臨河區紀檢監察系統內部監督辦法(試行)》,建立了談話、線索審批、違紀款物管理等系列制度,對執紀違紀、以案謀私等行為零容忍,嚴防“燈下黑”,并選取全國各地紀檢監察干部典型違紀案例,召開紀檢系統警示教育大會,時時提醒、常敲警鐘。此外,區紀委對機關內設部室和基層紀委(紀檢組)兩個層面的紀檢監察工作績效考評辦法作了調整和完善,加大了考核獎懲力度,強化責任擔當。目前,11名街道紀工委書記因履職不到位被區紀委集體約談,1名鎮紀委書記因落實監督責任不力受到黨紀處分。
責任編輯:賈歆琰 [網站糾錯]相關閱讀
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