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      寧波處級干部“賽馬”,六家單位干部風采大比拼

      2016年10月26日 16:55:08 瀏覽量: 來源:浙江黨建網 作者:通訊員 寧波組工

        寧波6個部門處級干部于10月14日下午登臺大比拼。

        10月14日下午2點,以“打造新動能,爭創新優勢”為主題的第二期“四明學堂·知行你我”寧波市直機關干部風采大展示活動舉行。

        寧波市委常委、組織部長、統戰部長楊立平,寧波市委副秘書長、市直機關黨工委書記馬春騏,寧波市委組織部副部長、市委兩新工委書記賀威平,市委宣傳部副部長鄭豐出席了活動。

        這場全國首創的“處級干部賽馬”活動,有來自市經信委、市科技局、市人社局、市商務委、市市場監管局、市金融辦等六家單位的處級干部,圍繞如何立足崗位創新作為,展示自己的風采。

        這是第二期寧波市直機關處級干部風采展示活動。今年6月16日,以“投身‘兩學一做’,服務重大項目”為主題的首期風采展示活動,曾引發強烈反響,人民網、新華網、浙江在線、網易、鳳凰網等媒體紛紛轉發報道,在全省全國產生了影響。處級干部比拼,既是展現工作實績的難得機會,更是一場大考。現場,有市領導、市直各單位的分管領導和組織人事處長,寧波市委組織部等5家發起單位有關領導、寧波市“兩學一做”學習教育協調小組成員,以及6家參與單位的主要領導和處級干部出席活動。

        此外,來自社會的監督力量——3位市“兩代表一委員”和3位網民代表作為互動嘉賓,現場向6個部門的處級干部提問。

        【亮相發言】

      9名處長相繼登臺,脫稿演講7分鐘,臺下掌聲陣陣

        今天的處級干部賽馬活動,六家單位的9位處長相繼登臺亮相,就如何立足崗位創新作為進行脫稿發言,時長7分鐘。

        與第一期不同,本次亮相發言的人選和發言順序全部現場隨機抽簽產生。

        首個登臺亮相的處級干部是市經信委經濟運行監測處處長池遜。

        池遜從一個經濟運行監測的門外漢,到逐步適應運行監測工作,謀劃運行監測工作,感觸良多。她分享了自己的三個體會:三人行必有我師;信心比黃金重要;眾人拾柴火焰高。

        池遜處長的發言贏得了一陣掌聲。

        隨后,寧波市科技局高新技術產業發展處處長張永彤、寧波市人力社保局事業單位人事管理處處長毛仁堯、寧波市商務委電子商務處處長陳強宏、寧波市市場監管局醫療器械監管處處長孫漫天、寧波市金融辦地方金融管理處處長高岷、寧波市市場監管局餐飲服務監管處處長徐建峰、寧波市商務委綜合處處長李旭君、寧波市科技局綜合計劃處(行政審批處)處長張永慶相繼發言。

        處長們的發言非常精彩,7分鐘脫稿講話,每個人都講得自信,流暢,有聲有色,這也體現了處級干部們精湛的業務水平,扎實的工作作風。

        【對話互動】

      處級干部自報號碼接受監督歡迎咨詢

        亮相發言結束后,6家單位先后登臺集體亮相,接受3位市“兩代表一委員”和3位網民代表的現場提問。

        市經信委上臺時,派粉“江南闋”拋來問題:對軟件企業跨越式發展,寧波如何提供政策支持與創新引領?

        市經信委的處長們對答如流,在超過規定回答時間的情況下,仍然意猶未盡,將話筒遞給其他處長,繼續回答問題。主持人笑稱:場面一度“失控”。

        當前P2P網貸、投資理財公司呈現野蠻生長態勢,風險逐漸暴露,請問你們有什么有效處置手段?市場監管部門采取哪些措施來保障學生飲食安全?……提問嘉賓們將一個個問題拋給處級干部。不過,這些提問都沒有難倒上臺的處長們。

        網民代表“阿寅諾”的問題比較犀利:以前是以學歷和職業資格證書為主,我們能不能改革過去的文憑體系,讓企業也參與到對人才的評價工作中去?

        寧波市人社局相關處長給出了肯定回答,他還現場報出自己辦公室的聯系電話,歡迎咨詢和探討。

        【專家點評】

       “寧波的處長是靠得住的”

        發言和互動結束后,浙江省委黨校副校長徐明華教授作點評講話:

        第一點,寧波的處長很幸福。我坐在下面聽處長在這里發言,面對這樣的場面,這么多領導,這么多的工作,我想一定是壓力山大。我更想說的是寧波的處長很幸福,因為有這樣一個舞臺向領導、公眾展示自己,不是每個人都有這樣的機會,向他們展示你的成功經驗。每個人都有自己的理想,要實現自己的理想需要更大的舞臺,需要更多的認可、需要更多的資源,首先要學會展示自己。這是一個常難得的機會,不僅是一個展示的舞臺,同時也是一個學習的平臺。

        這是一個溝通的橋梁,我們政府部門之間溝通是非常需要的,我們政府和社情民意之間也搭建了一個很好的橋梁,我覺得通過這樣一個活動,每一個處長都會去實時思考,只有思考才能進步、成長,這也是一個進步的階梯。

        第二點,寧波的處長很堅強。面對這樣的壓力,大家非常好地展示了自己,有的激情飛揚,有的娓娓道來。不管表達方式如何,大家都是如數家珍。我覺得背后反映的是我們常年來對工作的堅守、追求、執著。臺上一分鐘,臺下十年功,短短的一分鐘是多年的積累,通過這樣的表達也看到了各位處長對工作的熱愛和寧波的感情。所以說,寧波的處長是靠得住的。

        第三點,這個活動別開生面。我覺得寧波通過這樣的方式,把學習和自己的工作和黨委政府中心工作緊緊結合在一起,我覺得這是別開生面,也讓我大開眼界,很好體現了我們實事求是的作風,這樣的形式也是“兩學一做”、“三嚴三實”很好的體現。

        第四點,活動告訴我們創新無極限。寧波要成為全國一流的城市,我們政府也面臨很多的挑戰,一方面要成為經濟、社會發展的核心;另一方面要成為民意的代表,政府的創新方面有很多的空間,今天這個方式也是政府公開、透明政府的方式,但是這方面還有很多的事情做,各位處長講得非常好,處長是很多政策的謀劃者,也是好多政策的實現者。對處長們來說,工作也有很多創新的空間。我想處長們一定會不負重望,有大家的努力和創新,寧波的明天一定會更美好!

      責任編輯:樓昕 [網站糾錯]
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