網評 | 讓鄉村人才振興之樹“長盛不衰”
網評 | 讓鄉村人才振興之樹“長盛不衰”
2024年05月07日 17:27:22 來源: 長興縣委組織部 作者: 盧佳敏
功以才成，業由才廣。近日，中共中央黨史和文獻研究院編輯的《習近平關于人才工作論述摘編》一書由中央文獻出版社出版，在全國發行。推動鄉村人才隊伍建設是新時期人才工作的關鍵一環，也是實現鄉村振興戰略的必然要求。各級組織部門要前瞻規劃、常抓不懈，著力為鄉村人才“培好土”“澆好水”“修好枝”，全鏈條打造一支高素質、高技能的鄉村人才隊伍。
培好“選賢舉能，思賢若渴”的引才之“土”，讓鄉村人才“落地生根”。人才是鄉村振興的第一資源，各級組織部門要前瞻謀劃“栽好梧桐樹，引來鳳凰棲”。要堅持需求導向，結合當地特色產業、區位優勢等，制定科學化個性化有吸引力的引才政策，提高人崗“適配度”。同時，還要當好人才“管家”一角，全方位做好人才安家、子女教育、社保醫療等后勤工作，全鏈條保障平臺搭建、項目指導、資源供給等跟蹤服務，全覆蓋完善道路交通、網絡通訊、電力水利等基礎設施，筑“巢”引“鳳”，讓人才無后顧之慮，有前進之勇，全身心投入到鄉村振興的大舞臺中。
澆好“終身之計，莫如樹人”的育才之“水”，讓鄉村人才“枝繁葉茂”。編好鄉村振興人才網單靠“引才”一根線并不可行，還要織密織細人才培育這根線，著力打造一支愛鉆研、精技術、善經營、有情懷的鄉村人才隊伍。一方面，各級組織部門要秉持“因材施教”“按需施教”的理念，聚焦鄉村發展、建設和治理需要，根據新引進人才的專業、崗位、能力等，為其定制個性化專業化的培養計劃，真正讓人才在鄉村大地上“大展身手”。另一方面，還要讓“田秀才”“土專家”染上“科技味”，通過“新農人”提升工程、“鄉村匠人”培育計劃、基層農技培訓班等方式為本土人才充電蓄能，充分挖掘本土人才的潛能，為鄉村振興積蓄力量。
修好“用人之術，當盡其才”的用才之“枝”，讓鄉村人才“開花結果”。人才引育是基礎，“人盡其才、才盡其用”才是關鍵。一方面，組織部門要聚焦鄉村發展短板，結合鄉村人才專業、崗位、能力等，“量腹而受，量身而衣”完善人才使用機制，搭建人才創新創業平臺，做到人崗相適、人事相宜，激活鄉村人才振興“一池春水”；另一方面，要探索鄉村人才分類評價體系，開展“以賽代評”“以項目代評”“擂臺賽”等方式，推動形成各類鄉村人才職業素養水平同技能等級、職稱資格相掛鉤機制，全面激發鄉村人才“賽馬爭先”的干事熱情，為鄉村振興注入源源不斷的內生動力。
