蒼南：打造“有質量”的公立醫院黨建

蒼南：打造“有質量”的公立醫院黨建

2018年08月03日 16:54:24 來源: 浙江新聞客戶端 作者: 林云奔

　　公立醫院黨建是一項重要工作，蒼南現有5家縣級醫院，36家鄉鎮衛生院，4家醫療衛生機構。如何破解醫院黨建氛圍不濃？如何處理醫護人員工學矛盾？如何保障黨建工作經費落實？如何提升基層黨組織組織力？這些問題成為擺在蒼南縣公立醫院面前的重大挑戰。

　　今年3月份，蒼南縣全面啟動“紅色領航、厚德精醫”行動，選擇蒼南縣人民醫院為試點，以黨建引領推進醫院高質量發展。半年過去，這抹紅色在“生命戰線”上如何蔓延？

　　一套標準，引領支部組織力提升

　　據悉，蒼南縣針對公立醫院黨建實際情況，構建醫院支部“5+3”標準化建設體系。“5”就是圍繞組織設置、隊伍建設、活動載體、工作制度、工作保障等5個方面制定40條底線標準，比如針對醫院職工夜班多、手術多、值班多等工學矛盾較為突出的情況，要求各醫院每月15日優先安排非黨員夜班、值班等，為黨員學習提供便利。“3”就是在二級以上醫院推行3個方面的推薦性標準，即包括黨員紅色驛站（導醫臺）建設和管理規范、醫院社工部（社會組織）黨建工作標準、醫院開放式組織生活基地建設標準。

　　4月底，蒼南縣人民醫院成為全縣第一個通過所轄所有支部標準化認證的公立醫院，認證有限期一年，到期后還將開展年檢，像身體體檢一樣劃出“健康型、亞健康型、不健康型”三類黨支部，對于嚴重退化的“不健康型”的直接取消認證資格。

　　一份初心，換來群眾更多笑臉

　　盡一切能力救死扶傷，是每一位醫護人員的初心，在黨建引領下，黨員志愿者的紅色身影穿梭在醫院的各個角落。蒼南縣在公立醫院開展“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”“黨員示范窗口”等系列評選活動，用黨員的先鋒行動換來群眾患者更高的幸福指數。

　　“哪里有群眾需求，哪里就有黨員志愿服務。”在蒼南的醫院，有一支活躍于抗臺救災一線的“72H黨員先鋒隊”，2006年“桑美臺風”席卷蒼南，他們在抗臺救災的戰役中72小時不下火線，創造了一個又一個的生命奇跡，被醫院黨委命名為“72H黨員先鋒隊”。此外，通過黨組織牽頭，蒼南在全市醫院系統組建了首個社工部。建立黨員紅色驛站，制定服務清單和職責清單，將5個科室的8項服務內容整合到一個窗口辦理，開展5種方言的語音導航服務，努力實現院內服務最多跑一次；堅持黨建帶群建，開展病房影咖等十大服務，打造有溫度的黨建品牌。

　　一個聯盟，助推全域快速發展

　　這個月主題黨日，蒼南縣人民醫院院長、黨委副書記郭廷建來到靈溪鎮中心衛生院開展集中夜學，結合醫院日常工作實際，為該院黨員干部講解如何將思想和行動統一到習近平總書記重要指示精神上來，統一到省委市委關于深入實施“八八”的重要決策部署上來。

　　這只是蒼南縣公立醫院通過醫共體黨建聯盟促進全域提升的動作之一。該縣以支部為單位，推動縣級醫院、基層衛生院、結對村居和其他相鄰各領域黨組織等，按照“3+X”模式打造醫共體黨建聯盟，匯聚多方優勢資源、聚合多方醫技力量，實現黨建資源共享、優秀人才共育、困難群眾共幫。除了黨建指導外，業務幫扶和聯合公益也是該黨建聯盟的特色動作，黨支部間派出業務骨干借助“師帶徒”等形式深化業務幫扶，并結合支部主題黨日聯合開展義診下鄉、進村慰問困難群眾等公益性服務。今年以來，該縣各醫共體黨建聯盟已開展近百場義診活動，接診患者約2萬。

責任編輯： 張越