常山：校長暑期去哪了？

常山：校長暑期去哪了？

2018年08月07日 15:08:35 來源: 常山縣委組織部 作者: 徐德飛

　　為鍛煉提高校長的履職水平和治校能力，暑期伊始，常山縣選拔5名校長（或書記）到任職學校所在鄉鎮（街道）掛職一個月，擔任鄉鎮（街道）中層職務，參與鄉鎮（街道）相關工作，列席班子會議。

　　這是常山縣委組織部、縣教育局為加強學校校長（書記）隊伍建設推出的舉措。作為一種培養校長（書記）隊伍的機制，計劃每年暑期都會選拔5名學校黨政正職到鄉鎮掛職。

　　“通過掛職鍛煉，讓學校黨政正職體會鄉鎮、街道等不同工作崗位的內涵，學習聯系、溝通民情的工作方式、方法，開闊教育視野，提高做思想政治工作的能力，以及處理復雜問題的能力，增強與鄉鎮勾通、交流的能力。”常山縣教育局黨委書記、局長洪永海說。

　　掛職第一天，常山縣第二中學黨支部書記鄭紅賢就馬不停蹄地跟隨鎮主要領導赴泉目山、大弄村等檢查指導黨建工作，一起商討網格黨小組的建設工作、一戶多宅整治工作、土地確權工作、“五水共治”成效鞏固工作，尤其是深入農戶做“賽得養生健康小鎮”征地的思想工作。同時，掛職期間，他還將參加鎮里的大、小會議，學習了解有關政策及鄉鎮有關工作的進展情況。

　　據悉，掛職期間，校長（或書記）需完成“五個一”任務，即撰寫一個調研報告、聯系一戶貧困戶、為群眾（或學生）開展一次教育專題講座（或輔導）、提出一條工作建議和寫一篇掛職體會文章。掛職期滿后，由所在鄉鎮（街道）對相關校長掛職期間的工作和思想情況作出鑒定，掛職鑒定進入本人檔案。

責任編輯： 逄潤鵬