腳下有足跡 心里有底氣
腳下有足跡 心里有底氣
2018年08月14日 09:26:31 來源: 宣傳半月刊 作者: 季方
“調查研究是我們黨的一項優良傳統和傳家寶，它既是學習的一種重要方式，也是推動工作落實的一個重要手段，更是密切聯系群眾的一個重要渠道。”在7月4日舉行的省委理論學習中心組專題學習會上，省委書記車俊這樣說道。
當下，圍繞“‘八八戰略’再深化，改革開放再出發”主題，全省各級干部積極投身“大學習大調研大抓落實”活動，領導帶頭、全面覆蓋、全員參與，深入典型新農村、薄弱村、新社會組織、重點群體等，深入分析發展優勢、查找工作短板。
今年年初，省委宣傳部在第一時間制定出臺《全省宣傳文化系統大學習大調研大練兵活動方案》，立足浙江工作實際，細化列出100個需要總結的亮點工作經驗和亟待解決的突出問題，作為全省宣傳文化系統大調研的參考選題。目前，浙江省列入中宣部重點調研課題的12個課題已經全部完成并上報中宣部。各地各部門陸續撰寫了100余篇高質量的調研報告，濃厚的調研之風在浙江大地全面鋪開……
5月16日，省委書記車俊赴淳安縣下姜村考察，了解下姜村及周邊地區發展“1+4”規劃有關情況 梁臻 攝
做好調研這項基本功
2011年11月16日，習近平同志在中央黨校秋季學期第二批入學學員開學典禮上說道：“回顧我們黨的發展歷程可以清楚地看到，什么時候全黨從上到下重視并堅持和加強調查研究，黨的工作決策和指導方針符合客觀實際，黨的事業就順利發展；而忽視調查研究或者調查研究不夠，往往導致主觀認識脫離客觀實際、領導意志脫離群眾愿望，從而造成決策失誤，使黨的事業蒙受損失。”
習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，為我們黨提供了強大的理論武器。如何用好這一理論武器，讓理論扎根落地，更好地服務廣大群眾？始終堅持和不斷加強調查研究是我們黨不變的工作法則。
如何更加有效地服務黨和國家工作全局？如何為廣大人民提供高質量、多樣化、可持續的精神文化產品和服務？互聯網時代，如何促進傳播手段的創新，提升傳播影響力？站在新的歷史起點上，宣傳思想文化工作也面臨著新的問題。
帶著這些問題，宣傳戰線的干部，聚焦鄉村振興、基層理論宣講、高校思政課改革、文化產業建設等重點工作，實地走訪考察，與群眾面對面交流。“組建專業的基層宣講員隊伍”“把高校思政課堂延伸至廣大鄉村”“推廣‘文化銀行’做法，支持文化企業開辦投融資平臺”……有了調研做基礎，大家給出了一個又一個解決問題的金點子。
基層宣傳文化服務做得好不好，聽聽農民群眾怎么說；文藝作品好不好看，聽聽觀眾怎么說；高校思政課能不能入腦入心，聽聽高校師生怎么說。做好調查研究這項基本功，要勇于發現問題、研究問題、解決問題，為人民群眾提供高質量、多樣化、可持續的精神文化產品和服務。
把問題帶下去，把實情摸上來
大調研，就要動真格，要到困難最多的地方去，到情況最復雜的地方去，到矛盾最尖銳的地方去。越是困難的問題，越是要成為調研的重點。越是棘手的問題，越要拿出一股打破砂鍋問到底的倔脾氣。只有帶著問題主動出擊，廣泛地看、耐心地聽、細致地問，才能得出深刻、全面、準確的結論。
為什么基層文化設施使用率不高？農村部分地區為什么仍舊遺存著不良風氣和陳規陋習？馬克思主義宣講不生動不鮮活的狀況怎樣改變？文藝創作原創能力不強的癥結到底在哪？每一個問題的背后，也許都隱藏著一連串的工作難點。而摸清實情、查找原因，正是做好各項工作的第一步。
臺州的一項調研顯示，農村部分地區還遺存著一些不良風氣和陳規陋習。調研組走訪了三個村的86家農戶，發現名目繁多的“人情債”依然存在，為討“好彩頭”而大操大辦的現象仍時有發生。細究其原因，是許多家庭中的青壯年選擇進城工作，導致農村人口結構、人際關系發生改變，“空心村”教育資源匱乏、精神文化單一，最終導致不良風氣難以根除。
這些最真實的一手消息，可能得自社區街道樹下的一場閑談，可能得自農村小賣部門口的一次納涼，但絕不會得自一次浩浩蕩蕩的巡視，也不會得自一次走馬觀花的參觀。
正如一位一線宣傳員，為了幫助村民解決問題，十幾次上門探訪。遇到村民不理解，就擼起袖子幫著一起干農活，用自己的農技知識幫助村民克服困難，最終用真心換來村民的信任。領導干部偶爾也要脫去西裝皮鞋，俯下身去，與村民一起流流汗，與群眾一起拉拉家常，在尋常的談話間尋找真理的影子。
讓調研成果在實踐中砸出響來
調研調研，調查結束還要仔細研究。調研的最終目的是要解決問題，要把事情的真相和全貌調查清楚，把問題的本質和規律把握準確，把解決問題的思路和對策研究透徹。調查研究搞得好不好，關鍵要看調研的成果有沒有落到實處，能不能真正把問題解決好。
省委書記車俊在專題學習會上指出：“要建立回訪反饋制度，對調研中基層干部群眾反映集中的問題，能解決的盡量幫助解決，一時解決不了的要做好解釋工作，真正讓基層干部群眾感受到大調研帶來的實實在在的變化。”
調研不是一勞永逸的，寫出高質量的調研報告并不意味著調研的結束。領導干部要把心留在調研點，始終關心基層的發展情況，牽掛聯系點的群眾。
調研沒有可以松口氣、歇把勁兒的時候，要讓調研成為常態，久久為功才能厚積薄發。杭州啟動“百千萬”蹲點活動，將調研分3個時段環節，3月到5月為常態化走訪環節，6月到11月是集中推進工作環節，12月到次年2月是集中總結提高環節，前一年收集的問題下一年要“回頭看”，確保事事有著落。衢州在全市推行“周二無會日”制度，每周二不安排全市性會議或活動，確保各級干部有更多時間和精力深入基層開展服務和調研。
“腳下有足跡，心里才有底氣。”
“訪一個農戶就是做一份答卷，鄉親們是出卷人，也是閱卷人。”
“群眾質樸的語言、真誠的笑臉、內心的期盼，進一步堅定了我們推進工作的信心。”
“人心振奮了，鄉村也真正振興了。”
……
在“大學習大調研大抓落實”活動的背景下，宣傳干部們用腳步丈量土地，用汗水奉獻初心。在“八八戰略”實施15年之際，他們以實際行動助推“兩個高水平”建設，講好中國故事，講好浙江故事，推動思想文化工作不斷開辟新境界。
