寧波蔬菜批發市場有限公司黨支部：共建和諧市場，踐行初心使命
寧波蔬菜批發市場有限公司黨支部：共建和諧市場，踐行初心使命
2024年08月22日 17:39:46 來源: 寧波蔬菜批發市場有限公司黨支部 作者:
黨組織名片
寧波蔬菜批發市場有限公司黨支部
寧波蔬菜批發市場有限公司黨支部位于寧波市奉化區，成立于1986年8月，目前共有黨員37名。寧波蔬菜批發市場是市區唯一一家集批發、零售服務于一體的蔬菜批發專業市場，承擔起全市80%的蔬菜供應任務。市場黨支部是一個頗具“煙火氣”的黨組織，小小秤砣串起了市場所有交易。支部著力打造“紅秤砣”黨建品牌，提煉出公司的“秤砣”精神，即赤膽鐵心的政治品格、勇挑重擔的為民情懷、千錘百煉的過硬本領、咬定青山的堅韌品質、稱心如意的服務宗旨、公平交易的規則意識，有力實現了黨建工作與公司發展雙提升、為民服務與惠民體驗雙促進。
“我們”的口號
小網格服務大市場，小秤砣擔起大民生
“我們”的榮譽
2020年11月獲浙江省先進基層黨組織；2019年3月獲寧波市五星級基層黨組織；2016年6月獲寧波市國資國企系統先進基層黨組織。黨支部書記張光輝于2019年6月獲寧波市優秀黨務工作者。
“我們”的全家福
“我們”的故事
共建和諧市場，踐行初心使命
在寧波蔬菜批發市場有限公司，有這樣一支有責任、敢擔當的“紅秤砣”網格員隊伍，他們如同一股涌動的暖流，持續為市民帶來溫暖與關懷。他們身著統一的志愿者服飾，肩負著黨支部賦予的使命，穿梭在市場的每一個角落，為經營戶、采購商提供便捷、貼心的服務，堅實扛起保供應、保安全的民生使命。
有一種初心，叫共產黨員
政策宣講，讓政策實施更加有力
“最近黨中央在全黨范圍內開展黨紀學習教育，讓全體黨員同志認真學習貫徹最新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》。做事要有底線，做人要勤懇本分！”攤位內，“紅秤砣”網格員小王正拿著政治理論書籍向經營戶、小工進行著理論宣講。像他一樣的網格員還有許多，他們會在經營戶空閑的時候，給他們講黨的理論與政策，讓他們感受紅色氛圍。
考慮到市場流動人口多、文化水平參差不齊，許多人對政治理論了解不深入，“紅秤砣”網格員通過“菜籃子小喇叭”、宣講小分隊等深入一線，開展政治理論宣講進市場、進商戶、進攤位，連接起了菜籃子供應鏈上下游。“我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，拼起來、干起來、奮斗起來！”他們會積極鼓勵經營戶努力拼、加油干，一起為美好的明天而奮斗。他們還和蘭陵縣駐市場流動黨支部黨員一起，互相分享理論學習的體會感悟。他們用最接地氣的語言講好政治理論，服務經營戶近600戶、園區工作人員超570人，打通了理論宣傳“最后一公里”，營造市場思政教育濃厚氛圍，有力拎穩了市民菜籃子，確保國企姓國、國企為民。
有一種溫暖，叫“自家人”
志愿服務，使民生服務更具溫度
人間煙火深處，傳遞著的是濃濃的人情味。于他們而言“服務市場”不是一句口號，而是把市場里每一位從業者如自家人般守護關懷。他們的心里總有一桿秤，這秤就是老百姓。
“市場中哪有不摩擦的，小李你的貨物不小心堆到隔壁了，肯定是因為隔壁生意太旺了，想要借一點旺氣，應該不是故意的；老張，下次他再堆過來，你直接幫他一起賣了，你倆分成……”這樣的調解是網格員們的日常。正是有了他們這些“老娘舅”，微事不出網格，小事不出市場，大事不出街道，致力把矛盾問題化解在基層，近年來已調解處置各類矛盾糾紛100余起，通過特設的“共享法庭”化解糾紛600余件，形成了“楓橋經驗”在批發市場的生動實踐，網格化治理成效顯著。他們每天穿梭于市場的攤位之間，扎根在平凡的崗位上，用心辦事、以情待民，堅持“解民憂，紓民困，暖民心”的工作態度，盡自己能力為民辦實事、解難題，成為網格里家喻戶曉的“自家人”。
有一種意識叫“主人翁”
除險固安，加強風險防范的深度
“所有應急小分隊隊員，半小時內緊急集合，24小時待命。”在市場負責人的召集下，小分隊成員迅速集合，等待著又一場應急保障。寧波每年總會受到臺風、暴雨等影響，全市的應急菜籃子保供任務非常艱巨，正是在這種緊要關頭，“紅秤砣”網格員們站了出來。“1隊去市場大門，加固進門道閘；2隊去配電房，仔細排查用電風險；3隊去市場大棚，認真做好經營戶風險傳達，幫助他們轉移。”一隊隊的網格員小分隊在集中指揮下紛紛奔赴市場各個方位，響應黨組織“短平快”的工作機制，黨員“嚴實緊”工作作風，助力市場各類應急保供。
另外，在疫情期間，網格員們在12小時內迅速建成并啟用“方艙”批發市場，成立留守工作臨時黨支部，成功穩住全市蔬菜保供市場，把新鮮優質的保供物資迅速送到市民手中。他們織密黨建合作共富網絡，幫助銷售涼山土豆19噸，為17噸滯銷的四川蠶豆拓寬產銷渠道；他們通過黨建聯建助力村（社）拓寬致富路，建成并網光伏1.6MW，助力方橋街道5個村每年實現增收9萬元……這一件件看似“不起眼”的事，讓人民幸福實現“滿格”。
有一種溫暖，叫“師徒情”
幫扶結對，攜手共建和諧市場
“師徒結對”是一場具有儀式感的修行，師父領進門就是修行的第一步，他們堅持“小進步、大發展”，樹立到一線、干實事的導向。黨員就像秤砣，堅實過硬才能挑起重擔。他們堅持實行“兩個一律”，讓黨員職工沉到一線摸爬摔打、墩苗壯骨。安排老黨員進行“一對一”結對幫帶，發現一批肯干事、會奉獻、有能力的優秀職工，成為黨員發展的儲備力量；對選拔出來的后備干部，一律安排在一線崗位實職鍛煉，形成了“有為才有位”的鮮明導向。師傅、前輩們的言傳身教，是檢票口一張張認真核對的票據，是開票亭打票技巧的遍遍傳授，是營業區流傳著的經營戶“溝通密碼”，是配電房內手把手的實操演示，通過“老帶新”“傳幫帶”的方式培育基層服務主力軍，讓薪火相傳成為提升基層治理精細度的重要推手。
水滴入海方顯博大，云雀入林聲能振山。“紅秤砣”們的身影始終不斷前行，他們通過彰顯黨員本色、發揮國企擔當，為市場安全筑牢大堤，是群眾身邊的“貼心人”，也是協助市場監管工作的“好助手”，用“小網格”驅動“大監管”，為市場秩序及人民的生活保駕護航，交出了一份溫暖厚實的新時代“民生答卷”。
