江山市：彈好人才振興“協(xié)奏曲”

江山市：彈好人才振興“協(xié)奏曲”

2018年12月27日 16:58:50 來源: 作者: 宋佳璐

　　今年來，江山市堅持目標(biāo)導(dǎo)向，大力實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，打好“引育留用”組合拳，構(gòu)建起全方位、多層次、寬領(lǐng)域的人才振興體系，為江山“大花園”建設(shè)提供堅強的人才智撐。

　　一、廣開渠道，在“招才”上求突破。

　　立足縣域?qū)嶋H，多種渠道、多種途徑招賢納才。規(guī)范流程招。制定出臺《江山市高校人才引進工作指南》，拍攝招才專題片，形成可操作、可復(fù)制的企業(yè)招才“藍本”，圍繞我市“1+3”重點產(chǎn)業(yè)，分批分層次重點企業(yè)，組團到高等院校、職業(yè)學(xué)校開展專場人才招聘。2018年，引進碩士以上人才同比增長約30%。拓寬渠道引。舉辦了“海內(nèi)外博士牽手企業(yè)行”活動，共有33名博士參加該活動，有4名博士與江山企業(yè)建立合作關(guān)系。開展鄉(xiāng)賢顧問、鄉(xiāng)賢人才薦聘工作，全市有1283名鄉(xiāng)賢納入鄉(xiāng)賢數(shù)據(jù)庫，薦聘鄉(xiāng)賢顧問297名。建強平臺聚。與浙江大學(xué)成功簽約首個科創(chuàng)人才“飛地”，目前《浙江大學(xué)紫金眾創(chuàng)小鎮(zhèn)?江山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地管理辦法（試行）》通過政府常務(wù)會議審議，即將正式運營。組建成立衢州市首個外聘科技專家咨詢委員會，已有中國科學(xué)院院士解思深、中國科學(xué)院上海高等研究院原院長封松林等18位國內(nèi)外知名專家來指導(dǎo)，為虎霸集團、葉力機械、雷士照明、三禾生物等企業(yè)“把脈問診”。

　　二、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，在“育才”上下功夫。

　　做大本土人才基本盤，為服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展提供支撐保障。緊扣產(chǎn)業(yè)需求培養(yǎng)人才。召開全市人才業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，以傳達貫徹愛國奮斗精神、人才政策解讀、企事業(yè)單位規(guī)范化校園招才等為主要內(nèi)容，吸引約150余名規(guī)上企業(yè)人力負責(zé)人參會。圍繞企業(yè)和產(chǎn)業(yè)需求，抓好技能人才隊伍和職業(yè)經(jīng)理人隊伍培養(yǎng)。與紹興市柯橋區(qū)開展技能人才培養(yǎng)山海協(xié)作，組織四期山海協(xié)作高技能人才培訓(xùn)班，共培訓(xùn)124人。推進企業(yè)人才素質(zhì)提升工程，提升企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人能力水平。夯實社會事業(yè)基礎(chǔ)培育人才。開通事業(yè)單位引才“快車道”，有針對性的到省外高校引進急需緊缺專業(yè)研究生。教育系統(tǒng)圍繞存量人才提升，組織開展了“千師登高”行動，開展“最美中層”評選等。實驗小學(xué)傅淑玲獲評省特級教師榮譽。衛(wèi)計系統(tǒng)著眼于中青年醫(yī)生骨干培養(yǎng)，舉辦了“衛(wèi)計系統(tǒng)中青年骨干培訓(xùn)班”。強化實踐培養(yǎng)人才。著眼鄉(xiāng)村振興，開展“強鄉(xiāng)壯村專家團行動”，市縣兩級57名專家人才下沉農(nóng)村助力鄉(xiāng)村振興，引導(dǎo)智力向基層流動，讓人才在經(jīng)濟社會發(fā)展第一線磨煉意志、增長才干。

　　三、精準(zhǔn)服務(wù)，在“留才”上動腦筋。

　　補足人才服務(wù)短板，創(chuàng)新人才服務(wù)組合拳，全面優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。有力舉措留人。加大人才投入，完成2017年江山市人才政策兌現(xiàn)工作，人才投入比去年新增近三成。高質(zhì)量完成人才公寓建設(shè)實施方案，并啟動項目前期。優(yōu)質(zhì)服務(wù)留人。堅持“人才既要留得下，也要融得進”的理念，成立人才聯(lián)誼會，建成衢州縣級首家人才聯(lián)誼中心，以人才聯(lián)誼中心為依托，設(shè)立人才服務(wù)綜合窗口，開通人才服務(wù)專線，為各類人才提供“店小二”式服務(wù)。全面升級人才綠卡服務(wù)事項，人才憑卡可享受市內(nèi)主要景區(qū)免門票、星級酒店住宿優(yōu)惠、免公共交通費、綠色就醫(yī)等十大服務(wù)事項。真情實感留人。制訂并出臺了《江山市領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才制度》，每位領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系2名高層次人才，每年走訪聯(lián)系人才不少于2次，密切黨和政府與各類人才的聯(lián)系優(yōu)化政策兌現(xiàn)流程，對購房補貼、人才蜜月行等人才切身事項實行實時受理，當(dāng)月辦結(jié)。

責(zé)任編輯： 朱麗娜