一些領導干部怎樣被“朋友”拉下水

一些領導干部怎樣被“朋友”拉下水

2017年04月07日 09:27:43 瀏覽量: 來源:法制日報 作者:陳磊 ?　陳佳韻

　　從制度上劃出界限

　　落馬后,新疆維吾爾自治區綠化委員會原副主任彭振華說:“回想自己走上違法犯罪的過程,回想自己與所謂的朋友、熟人從吃喝到利用職權為他們謀取利益,到自己不計后果地收取不義之財,真是不堪回首。”

　　福建省南安市委原書記駱國清發現:“更為可惡的是,這些企業家給我送錢,并不是因為與我感情有多好,其實都有目的,是地地道道的權錢交易丑劇。”

　　成都高新投資集團有限公司原董事長、總經理平興,則是將自己封閉在一個小圈子里,與“圈內朋友”結成利益共同體。未曾想大難臨頭各自飛,將自己供出的,正是所謂的“朋友”。

　　甚至有落馬領導干部幡然醒悟:“少與商人打交道。他為了自己的利益機關算盡,他在與你接觸中總是施以小利換取大利。當你有權時,弟長兄短,一旦你失去權力之時,他會加足勁,把你踢得很遠很遠。”

　　中央紀委監察部網站就此現象提出,廣大干部面對紛繁的物質利益,要做到君子之交淡如水,“官”“商”交往要有道,要劃出公私分明的界限。

　　如何從制度上劃出“官”“商”公私分明的界限呢?

　　杜治洲認為,一方面,領導干部在面對“朋友”交往時,一定要保持高度警覺,保持清醒的辨別力和堅定的控制力,嚴于律己；另一方面,可以考慮在黨規層面規范領導干部與商人之間的過密交往,豎起一道“防火墻”,防止領導干部被“圍獵”。

　　莊德水告訴《法制日報》記者,一方面,領導干部要提高自身鑒別力；另一方面,從組織管理上,需要對領導干部八小時工作外的交際進行時時監督,但并非是侵犯私人領域,而是起到一個警醒的作用。

　　莊德水還建議,可以建立相應的制度機制,比如要求領導干部在報告個人事項上增加一欄,把可能產生利益沖突的朋友關系填寫其中,這樣也有利于保護領導干部。

　　接受采訪的專家認為,凈化畸形官商“朋友圈”,還是需要從制度上厘清權力邊界,鏟除權錢交易、官商勾結的土壤,劃定領導干部正常交友明確而具體的邊界。