庸者下,沒說的!江西鄱陽“孫連城”直接被免
庸者下,沒說的!江西鄱陽“孫連城”直接被免
2017年04月26日 13:53:55 來源:人民日報中央廚房 作者:吳齊強 艾鑫

《人民的名義》劇集截圖
正在熱播的《人民的名義》,有一個角色的熱度不亞于“達康書記”——漢東省京州市光明區區長孫連城,這位喜歡看星星的區長有門絕技:一拖,二慢,三看,成了“懶政”干部典型,被網友紛紛吐槽,落得被達康書記連降三級。大快人心!江西也出了現實版“孫連城”,命運可比劇中角色更跌宕:直接被免!大江東工作室趕緊出動,去瞧瞧這是咋回事。
江西也有“孫連城”:百姓盼修橋,他卻說“沒有公車不便”
江西“孫連城式”干部有啥表現?4月17日,村民反映鄱陽縣凰崗鎮境內“石口橋”經多年風霜,破敗不堪,岌岌可危。這是村里人出行必經,希望縣里趕緊派人處理。由縣水利局出資建造的這位老橋,有近30年歷史了。可是,媒體問了一圈,居然沒人負責它的“養老”:撥打縣水利局局長電話,不通;和辦公室主任聯系,不管;和建設管理股程股長聯系,對方直接來了一句:“我們沒車沒人!”好嘛,這下尷尬了……
沒車?實際真是這樣嗎?此事被媒體曝光,鄱陽縣紀委趕緊成立調查組進駐縣水利局,徹查水利局工作人員作風拖沓、監管失職等問題,經核實,該局有公務車4輛,工作用車可隨時申請調配使用。這讓程股長被立馬“打臉”!車有,就是他沒有往基層邁出步子的心。
另一邊,讓人牽掛的“老橋”還能否支撐數百村民的安全出行,迫切需要給出答案:22日,鄱陽危橋一端已堆積砂石、磚塊,有多名工人開始作業。22日清晨,縣水利局局長高楊等人就到達凰崗鎮柏樹村危橋現場,其中有多名水利專家。鑒定確是危橋后,及時啟動維修、建造程序。現場估算,新橋建造所需資金100萬元左右,由專項資金支付,建橋時間需要4個月左右。考慮到村民現實出行需要,經當地村民代表、鎮黨委及水利局三方協商,由水利局撥付部分資金,先期對危橋緊急加固及局部維修,待下半年秋收后,危橋啟動改造或建造。

工人正對危橋進行臨時性加固、維修。(圖自中國江西網)
這次為啥是直接被免!而不是連降三級?
東哥東妹注意到,通報中明確,因工作推諉、消極應對的鄱陽縣水利局辦公室主任劉國南受到黨內警告處分,免去辦公室主任職務;鄱陽縣水利局建設與管理股股長程池元受到行政記過處分,免去建設與管理股股長職務;在邊遠山區水庫檢查防汛工作,手機信號不穩定未接到媒體記者電話的鄱陽縣水利局局長高揚負主體責任,受到誡勉談話。
在《人民的名義》中,孫連城受命整改“丁義珍”式的窗口,他就弄了幾把破舊的竹椅子,還有幾顆糖糊弄事兒,沒有根本解決這半蹲半跪的窗口。沙瑞金書記直斥說孫連城“懶政”,是變相腐敗。最終,孫連城連降三級。
這次江西對懶政官員的處理,何以不是降級而是免職?東哥嘗試在江西印發的《推進領導干部能上能下實施細則(試行)》中找出了答案!細則明確七種干部“下”的渠道,其中第四條規定了干部不嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩;對組織不忠誠、不老實,不如實填報甚至隱瞞不報個人有關事項;為官不為、慵懶散拖、推諉扯皮等20種情形,經組織提醒、教育和函詢、誡勉沒有改正或情節嚴重,被認定為不適宜擔任現職的,必須及時予以調整。此次通報中,縣紀委給出的原因正是因工作責任心不強、為民服務意識不強,工作推諉、消極應對,對涉事的三名干部均予問責。
有的網友可能不明白,股長是個啥級別?這么處罰妥當嗎?股長是最基層的管理骨干、最接地氣的領導干部,修橋是關乎百姓出行的大事,也是共職責所在,然而,他一句“沒有公車不便”就置之不理,端起架子當官,自然該領罰!
不管是《人民的名義》里面的孫區長,還是此事件中的劉主任、程股長,空占職位而不做事的干部,無論職位高低,百姓都恨得牙癢癢!攤子不管,工作不顧,矛盾繞道,甘當“太平官”,躲在自己的小世界看星星,還美其名曰“心懷宇宙”,嚴重損害黨和政府的形象,更讓政府和百姓之間的信任被撕扯,使得干群關系冷淡、疏遠。
好在,這次江西的“孫連城”沒熬過一集,就被及時“清理”下來了。
快醒醒吧!還在幻想成為“孫連城”的干部們
習近平總書記早在2014年10月的總結大會上就說,對那些“為官不為”者,要下猛藥、出重拳,以嚴的紀律懲治“為官不為”,以嚴的制度破除“為官不為”,要形成科學的監督機制和考核機制,形成“庸者下、平者讓、能者上”的選人用人導向,讓那些敷衍了事、得過且過、無所作為的干部混不下去,讓不干事者讓位置、讓想干事者有舞臺。
深究為官不為的原因,有兩個比較鮮明:第一,干不了,能力與職位不匹配,無法完成職責所要求的工作量,“本領恐慌”沒法實干;第二,不想干,習慣坐車就不想走路,習慣端架子就不想放下,“官老爺”思想根深蒂固。相應的,整治“為官不為”,也需從多方面發力。
向“為官不為”開刀,向庸懶散亮劍。鄱陽的“孫連城”被免,就是最實在的諾言兌現,最有力的信心保證!“嚴緊實”絕不能含糊,江西還進一步明確,各地、各部門的事項辦理時限和服務要求,通過電視、報紙、網絡等媒體對外公布,接受社會監督;專業化、常態化開展暗訪督查,對各種懶政怠政行為從嚴問責,點名道姓通報批評……使用政績考核、監督問責、獎懲制度等“組合拳”,讓干部干事更干凈、更有效率。
東哥查閱資料顯示,為官不為最嚴重的并不是丟官帽,而是坐班房。2015年12月底,贛州經開區管委會原副主任劉建國等4名官員因玩忽職守獲刑。經查,贛州經開區管委會原副主任劉建國,贛州經開區項目建設辦公室原副主任吳文柱,贛州經開區項目建設辦公室工程建設處原處長成慶文,贛州經開區項目辦原副主任、贛州香港工業園開發有限公司工程部經理張祖鏡在贛港二期工程項目建設中,未認真履行相應職責,未有效監管參建各方,未及時糾正現場施工中存在的違規行為,導致項目中7棟樓房因混凝土強度未達設計要求,主體結構存在嚴重安全隱患被拆除,造成國家重大經濟損失。
江西一位官員擦汗說,“以前認為不貪不拿就可平安等到退休,沒想到不作為也構成犯罪,也會丟公職進監獄啊!”這是另一個深刻的教訓。
所以,快醒醒吧!“孫連城”們,整治“為官不為”,咱黨不會手軟。
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